一周的见习期结束了，梁江涛把秘书工作的流程算是基本熟悉了，也跟张远峰学到了不少经验和道理。

干部二处的工作越来越重，张远峰是该离开的时候了。

离别那天，他在部长的办公室，深谈了一个小时。

部长破例送了出来。

出来的时候，梁江涛发现张远峰的脸上还带着泪痕。

几年的陪伴，一朝离开，如同婴儿断乳，谁也不能立时适应。

好在，张远峰只是换了一间办公室，随时都能回来。

张远峰使劲拍了拍梁江涛的肩膀，小声道：“部长交给你了！”

“放心吧哥，我随时向您请教！”梁江涛绷着嘴道，也有万分不舍。

从今以后，他要独自做这件全部机关最重要的工作了！

他必须尽快适应节奏，服务好领导，不耽误工作。

叮咚！

办公桌上的电铃响了。

他深呼吸一口，平复了一下心情，昂首阔步走入部长办公室。

........

三日之后，梁江涛从最开始的略显慌乱，变得有章法起来。

他发现秘书工作虽然紧张，每天要处理的海量的文件、信息、电话，接待很多领导，但总的来说，面儿上的工作并不复杂，甚至不费脑子。

因为这些工作是高度程序化的，按照规定按部就班地做就是，不会出乱子的。

该流转的流转，该记录的记录，该请示的请示，该传达的传达。

剩下的就是陪着领导各种参会，车接车送，到了就有人引导。

至于跟人交流、沟通安排工作，那更是轻松愉快，只要对方一听他的身份，无不高度配合。

而且效率非常高，都是尽快推进，完成的质量也很高。

他需要做的，就是把领导的指示理解清楚，然后传达清楚就行。

这对他来说，是非常擅长的。

所以一点儿阻滞都没有。

甚至昨天宴清部长还夸奖了他一句：“小梁不错，反应很快，基本我说一遍就能明白我的意思，跟远峰在的时候一样！”

梁江涛很兴奋。

这说明，他的工作得到了部长的认可！

心里比吃了蜜还甜！

而且他发现，只要适应了这种快节奏，甚至不会觉得累。

一切井然有序！

当然，得把各种事安排好，不能拖。

一拖，各种事情一积压，就可能出现问题了。

问题，都是拖出来的。

叮铃铃，办公室的电话响了，是组织一处打来的。

“梁秘书，有件事请示一下。”

电话那头，高娜的声音传来，显得很客气。

“高处长，您别客气，请说。”

“昨天部长关于明年基层组织建设规划方案的意见，杨部长传达给我了，有几点还想请示一下........”

高娜说出了她的疑问。

梁江涛一边听一边记，很快明白了。

这个件是宴清部长昨天批示的，意见都在文件上，已经流转给他们了。

除此之外，部长还有几句话，是口述的，让他传达给杨玉华部长，他分管组织工作。

梁江涛第一时间照做了，杨玉华当时表示明白，然后再由他向组织一处传达。

但他传达的内容明显有一些错误，导致组织一处有些无所适从，所以只能再向梁江涛请教。